ما الذي سيتم طرحه في مقابلة العمل؟

قد يكون تقديم إجابات ذكية ومدروسة جيدا على أسئلة المقابلة أمرا صعبا إذا كنت تشعر بالتوتر. قد تساعدك مراجعة الأسئلة الشائعة قبل مقابلتك على الشعور بمزيد من الثقة. على الرغم من أنك لن تواجه مشكلة في الإجابة على الأسئلة الأساسية حول المهارات والخبرات ، إلا أنك ستكون أكثر قدرة على الرد ببراعة على الأسئلة المتعمقة مع بعض الإعداد المسبق.

أسئلة أساسية

قد يبدأ القائم بإجراء المقابلة المقابلة بمطالبتك بإخباره عن نفسك. لست بحاجة إلى إعداد إجابة طويلة لمعالجة هذا السؤال أو تذكر وظيفتك الأولى في تسليم الصحف. بدلا من ذلك ، قدم ملخصا موجزا لتعليمك وخبرتك. عندما يطلب منك تقديم المزيد من التفاصيل حول خلفيتك ومهاراتك ، لا تقصر إجابتك على تلاوة بسيطة لمهاراتك. تقترح كلية بيكر الإشارة إلى كيفية تحويل المهارات التي استخدمتها في الماضي مباشرة وتطبيقها على المنصب الجديد.

نقاط القوة والضعف

الأسئلة حول نقاط القوة والضعف لديك هي العناصر الأساسية لمعظم المقابلات. الطريقة التي تجيب بها على هذه الأسئلة ستعطي القائم بإجراء المقابلة معلومات مهمة حول شخصيتك وأسلوب عملك. اذكر نقاط القوة التي تتعلق مباشرة بالمنصب. إذا كنت تجري مقابلة للحصول على وظيفة محاسب ، فقد ترغب في التحدث عن قدرتك على التركيز بشكل كامل على مهمة وتفانيك في الدقة. وصف نقطة الضعف هو أكثر تحديا. من المهم الإجابة على السؤال بمثال على نقطة ضعف بسيطة نسبيا ، مثل شرح أن لديك ميلا إلى أن تكون غير منظم. صف كيف وجدت طريقة للتغلب على نقاط الضعف ، مثل تطوير نظام ملفات جديد أو استخدام برنامج إدارة المشاريع.

حل المشكلات

يحتاج أصحاب العمل إلى موظفين قادرين على تقييم الوضع ووضع خطة لمعالجة المشكلة. إن مطالبتك بوصف مشكلة وحلك لها هو سؤال شائع في المقابلة. قبل مقابلتك، فكر في موقف صعب تعاملت معه بنجاح. يقترح iSeek Jobs ذكر المشكلة ووصف الخطوات التي اتبعتها للوصول إلى حل. قد يسألك صاحب العمل المحتمل أيضا عن تجاربك في العمل مع أعضاء الفريق الآخرين. اشرح تجربتك السابقة في العمل في مجموعة ووصف المواقف التي أكمل فيها فريقك مشروعا أو حقق هدفا. حافظ على ردك إيجابيا وتجنب انتقاد الموظفين الآخرين الذين كانوا جزءا من الفريق.

السؤال الختامي

قد يسأل القائم بإجراء المقابلة لماذا يجب أن يوظفك في نهاية المقابلة. توقع هذا السؤال وأعد إجابة تلخص المهارات ونقاط القوة التي تجعلك مناسبا تماما للوظيفة. اشرح أنك تجد المنصب صعبا ومثيرا للاهتمام وتشعر أنه يمكنك التعلم والنمو في الوظيفة. قد يتم سؤالك أيضا عن سبب رغبتك في العمل في هذه الشركة بالذات. اذكر الأشياء التي تعجبك في الشركة واشرح لماذا تعتقد أنك مناسب تماما لكل من المنصب والشركة.