ما هو متوسط الراتب في بوليفيا؟
متوسط الراتب السنوي في بوليفيا هو 1,02,360 بوليفيانو بوليفي أو 8,530 بوليفيانو بوليفي / شهر. وهذا يعادل 14,880 دولارا أمريكيا سنويا أو 1,240 دولارا أمريكيا شهريا وفقا لأسعار الصرف لشهر فبراير 2022.
في هذه المقالة ، سنناقش متوسط الراتب في بوليفيا حسب النطاق والوسيط والنسبة المئوية. سنستكشف أيضا متوسط الراتب حسب المدينة والمهنة والعوامل التي تؤثر على متوسط الرواتب ، مثل التعليم والخبرة.
أخيرا ، سننظر في سبب كون بوليفيا رائعة للاستعانة بمصادر خارجية ، تليها أفضل الصناعات للاستعانة بمصادر خارجية إلى بوليفيا.
تحتوي هذه المقالة على:
ما هو متوسط الراتب في بوليفيا؟
مقارنة الراتب بين المتوسط البوليفي
2 الأسباب الرئيسية التي تجعل بوليفيا مثالية للاستعانة بمصادر خارجية
أعلى 3 صناعات للاستعانة بمصادر خارجية إلى بوليفيا
لنذهب!
ما هو متوسط الراتب في بوليفيا؟
متوسط الراتب السنوي في بوليفيا هو 1,02,360 بوب / سنويا أو 8,530 بوب / شهر. وهذا يعادل 14,880 دولار أمريكي سنويا أو 1,240 دولار أمريكي شهريا وفقا لأسعار الصرف في فبراير 2022.
تظهر الدراسات الاستقصائية أيضا زيادة في الرواتب كل 28 شهرا بنسبة 5٪ ، حتى أثناء الوباء.
دعونا نلقي نظرة على بعض إحصاءات المسح حول متوسط الراتب في بوليفيا.
1. نطاق الراتب
الحد الأدنى لمتوسط الراتب يعادل 2,160 بوب (324 دولار أمريكي) شهريا، في حين أن أعلى متوسط راتب يبلغ 38,100 بوب (5,715 دولار أمريكي) شهريا.
الحد الأقصى الفعلي للراتب أعلى من ذلك بكثير. ويشمل متوسط الرواتب الشهرية الوطنية هذه جميع المزايا مثل السكن والنقل.
2. متوسط الراتب
متوسط الراتب في بوليفيا هو 9,040 بوب (1,356 دولار أمريكي) في الشهر. وهذا يعني أن نصف (50٪) من البلاد تكسب أقل من 9,040 بوب / شهر بينما النصف الآخر يكسب أكثر من 9,040 بوب / شهر.
3. نسب الراتب
يمكننا تقسيم المتوسط بشكل أكبر ليشمل النسبة المئوية 25 و 75 للحصول على تحليل أكثر تفصيلا لتوزيع الرواتب.
بالنسبة للنسبة المئوية 25 ، تظهر البيانات التي تم جمعها أن 25٪ من البوليفيين يكسبون أقل من 5040 بوليفيانو بوليفي (756 دولارا أمريكيا) شهريا ، بينما يكسب 75٪ أكثر من 5040 بوليفيانو بوليفي شهريا.
بالنسبة للنسبة المئوية 75 ، تظهر البيانات التي تم جمعها أن 75٪ من البوليفيين يكسبون أقل من 25000 بوب (3750 دولار أمريكي) شهريا ، بينما يكسب 25٪ أكثر من 25000 بوب / شهريا.
4. الحد الأدنى للأجور
الحد الأدنى للأجور في بوليفيا في عام 2022 هو 1,805 بوب / شهر أو 270.75 دولار أمريكي / شهر.
5. مكافأة عيد الميلاد
يحق لجميع الموظفين البوليفيين الحصول على مكافأة عيد الميلاد الإلزامية (Aguinaldo) بموجب قانون العمل العام. هذه المكافأة تعادل أجر شهر واحد ولا تخضع لأي ضرائب.
دعونا نرى بعض مقارنات متوسط الرواتب البوليفية من خلال عوامل مختلفة.
مقارنة الراتب بين المتوسط البوليفي
فيما يلي بعض مقارنات متوسط الرواتب البوليفية عبر عوامل مختلفة، بما في ذلك الموقع ومستوى التعليم.
1. حسب المدينة
نظرا لأن المناطق الريفية تميل إلى انخفاض عدد السكان وانخفاض متوسط الدخل ، فلنلق نظرة على متوسط الرواتب في بوليفيا بناء على المدن الكبرى:
مدينة متوسط الراتب (شهريا)
لاباز 9,200 بوب (1,380 دولار أمريكي)
سانتا كروز 9,470 بوب (1,420.50 دولار أمريكي)
سوكر 8,360 بوب (1,254 دولار أمريكي)
كوتشابامبا 8,970 بوب (1,345.50 دولار أمريكي)
أورورو 8,720 بوب (1,308 دولار أمريكي)
بوتوسي 7,960 بوب (1,194 دولار أمريكي)
2. حسب المهنة
في ما يلي مقارنة بين متوسط الرواتب و في مختلف المجالات المهنية في بوليفيا:
مهنة متوسط الراتب (شهريا)
محاسب 5,970 بوب (895.50 دولار أمريكي)
مدير المحاسبة 12,700 بوب (1,905 دولار أمريكي)
مساعد إداري 4,500 بوب (675 دولار أمريكي)
مدير مكتب 7,740 بوب (1,161 دولار أمريكي)
مدير تطوير الأعمال 14,000 بوب (2,100 دولار أمريكي)
مدير المشروع 10,000 بوب (1,500 دولار أمريكي)
ممثل مركز الاتصال 3,130 بوب (469.50 دولار أمريكي)
مدير الموارد البشرية 12,700 بوب (1,905 دولار أمريكي)
مسؤول الموارد البشرية 5,100 بوب (765 دولار أمريكي)
مطور ويب / مبرمج 8,520 بوب (1,278 دولار أمريكي)
مهندس شبكات / برمجيات 7,620 بوب (1,143 دولار أمريكي)
3. عن طريق التعليم
مع التعليم ، هناك عاملان آخران يؤثران على متوسط الراتب. يميل الموقع إلى لعب دور في التأثير على هذا الرقم ، ولكن المجال الوظيفي له تأثير أيضا.
فيما يلي ملخص حول كيفية تأثير الدرجات المختلفة على متوسط الراتب في بوليفيا.
الموظفون الحاصلون على شهادة أو دبلوم يكسبون ، في المتوسط ، 17٪ أكثر من زملائهم الذين لديهم مؤهل على مستوى المدرسة الثانوية فقط.
سيحصل الموظفون الحاصلون على درجة البكالوريوس على معدل 24٪ أكثر من أقرانهم الذين يحملون شهادة أو دبلوما.
سوف يكسب المهنيون الحاصلون على درجة الماجستير ، في المتوسط ، 29٪ أكثر من زملائهم الذين يحملون درجة البكالوريوس فقط.
سوف يكسب حاملو الدكتوراه ، في المتوسط ، 23٪ أكثر من أولئك الذين يحملون درجة الماجستير.
4. حسب الخبرة
تميل التجربة إلى أن تكون أكثر أهمية وتشهد المزيد من الزيادات في متوسط الدخل. وبطبيعة الحال، فإن سنوات الخبرة تتناسب طرديا مع زيادة الرواتب.
فيما يلي بعض النتائج المستخلصة من الدراسات الاستقصائية.
يميل الموظفون الذين حققوا علامات السنتين والخمس سنوات في مجالهم إلى كسب 32٪ في المتوسط أكثر من زملائهم الصغار في مجالهم. هذا ثابت في جميع الصناعات والتخصصات.
الموظفون الذين تزيد خبرتهم عن خمس سنوات سوف يكسبون في المتوسط 36٪ أكثر من زملائهم الذين لديهم أقل من خمس سنوات من الخبرة في مجالات تخصصهم.
سيشهد الموظفون الذين وصلوا إلى علامة 10 سنوات في حياتهم المهنية زيادة بنسبة 21٪ في رواتبهم و 14٪ أخرى إذا وصلوا إلى علامة 15 عاما.
تنويه: أرقام الرواتب المذكورة في المقالة مأخوذة من استطلاعات رواتب متعددة ، وقد تختلف الأرقام الفعلية باختلاف الموقع والمسميات الوظيفية وتجربة الموظف وما إلى ذلك.
مع ذلك ، دعونا نلقي نظرة على سبب كون بوليفيا وجهة مثالية للاستعانة بمصادر خارجية.
2 الأسباب الرئيسية التي تجعل بوليفيا مثالية للاستعانة بمصادر خارجية
وفي حين صنف البنك الدولي بوليفيا على أنها "بلد من الشريحة الدنيا من البلدان المتوسطة الدخل"، فإنها تظل معيارا للنمو الاقتصادي في أميركا اللاتينية.
شهدت بوليفيا معدل نمو سنوي للناتج المحلي الإجمالي بنسبة 8.01٪ في عام 2021 أثناء التعامل مع الوباء. بالإضافة إلى ذلك ، بين عامي 2006 و 2014 ، تضاعف نصيب الفرد من الناتج المحلي الإجمالي للبلاد ، وانخفض معدل الفقر المدقع من 38 إلى 18٪.
وحتى في مواجهة المصاعب، فإن هذا النمو المطرد لاقتصاد بوليفيا يجعل البلد موقعا جذابا للاستعانة بمصادر خارجية للعديد من الشركات.
فيما يلي سببان آخران لماذا يجب عليك التفكير في الاستعانة بمصادر خارجية إلى بوليفيا.
1. أكثر ربحية
أمريكا الجنوبية لديها العديد من المواقع المربحة الأخرى مثل الأرجنتين والبرازيل وبيرو وشيلي للاستعانة بمصادر خارجية، ولكن بوليفيا هي أفضل خيار لك.
لماذا؟
دعونا نلقي نظرة على المستوى الاقتصادي لبلدين، البرازيل والأرجنتين.
هذه البلدان لديها تكلفة معيشة أعلى من بوليفيا ، مما يؤدي إلى ارتفاع متوسط الأجور بشكل عام. ونتيجة لذلك، فإن الاستعانة بمصادر خارجية لهذه البلدان قد لا تكون مفيدة ماليا بقدر ما تكون الاستعانة بمصادر خارجية في بوليفيا.
2. منافسة أقل
هناك استكمال كبير في العديد من المقاطعات الغربية مثل الولايات المتحدة أو المملكة المتحدة فيما يتعلق بالتوظيف في الهندسة وتطوير البرمجيات.
هذه المنافسة ، إلى جانب الطلب المتزايد على هذه المهارات ، يمكن أن تؤدي إلى دخل شهري أعلى للموظفين بدوام كامل.
وعلى النقيض من ذلك، يمكن للموظفين البوليفيين القيام بنفس المهام على مستوى مهارة مماثل مع منافسة أقل. وذلك لأن الاقتصاد البوليفي لا يزال ينمو ولا يتطلب نفس العدد من خريجي الهندسة والبرمجيات كما تفعل بعض البلدان الأخرى.
حتى تتمكن من الحصول على مواهب عالمية المستوى بسهولة أكبر في بوليفيا وبتكلفة مخفضة مقارنة بالمنزل.
الآن ، دعونا نرى أي ثلاث صناعات هي الأفضل للاستعانة بمصادر خارجية إلى بوليفيا.
أعلى 3 صناعات للاستعانة بمصادر خارجية إلى بوليفيا
على الرغم من وجود قطاع تعدين جيد وقطاع تصنيع أثاث منزلي ، فإن معظم طاقة الاستعانة بمصادر خارجية في بوليفيا تأتي من الصناعات الثلاث التي تم استكشافها أدناه.
1. المحاسبة
سيتأكد المحاسبون البوليفيون من أن أي عمل تجاري في البلاد يتوافق مع القوانين المحلية.
سيضمن المدققون الداخليون فحص كل مستند وإدارة جميع الحسابات بشكل صحيح للسنة المالية. يمكنهم إدارة جميع المهام المحاسبية مثل الضرائب وكشوف المرتبات وعمليات التدقيق.
تطالب وزارة العمل والتوظيف والضمان الاجتماعي البوليفية بإعلان المبلغ الذي دفعته لموظفيك، بما في ذلك الاستحقاقات. وستكفل خدمات سكرتارية الشركات البوليفية تنفيذ هذه العملية بسلاسة.
2. تطوير البرمجيات
وفقا لوكالة الحكومة الإلكترونية وتكنولوجيا المعلومات والاتصالات (AGETIC) ، تعد مدينة كوتشابامبا في بوليفيا أبرز مطور ومصدر للبرمجيات في البلاد ، حيث تم تطوير 80٪ من البرامج هناك.
وتصدر أكثر من 200 شركة بوليفية لتطوير البرمجيات 50 مليون دولار سنويا، معظمها إلى أمريكا الشمالية. إن مشاركة منطقة زمنية مع الولايات المتحدة يجعل من السهل إدارة تواريخ التسليم والمدفوعات وجودة البرامج.
3. دعم العملاء
تقدر بوليفيا مؤسساتها لتدريس اللغة الإنجليزية وتعتقد أن تعلم اللغة الإنجليزية هو أحد الأدوات العملية لنجاح شبابها.
وفقا ل Education First ، تتمتع بوليفيا بدرجة إجادة اللغة الإنجليزية تبلغ 524. وهذا يعني أن البلاد لديها كفاءة معتدلة في اللغة الإنجليزية وتحتل المرتبة الثانية لنفس الشيء في أمريكا اللاتينية.
هذا هو السبب في أن بوليفيا هي موقع رئيسي للاستعانة بمصادر خارجية لخدمات دعم العملاء.
العديد من البوليفيين ثنائيو اللغة - يجيدون اللغتين الإنجليزية والإسبانية - مما يجعل التواصل مع المستهلكين الناطقين بالإسبانية أسهل بكثير بالنسبة لعامل مركز الاتصال البوليفي.
وهذا يضمن مستوى أعلى من التعاون وسمعة أفضل للعلامة التجارية حيث يمكن أن يؤدي الدعم بلغات مختلفة إلى مراجعات أفضل للعملاء.
الخاتمة
ويوفر انخفاض متوسط المرتبات في بوليفيا، مقارنة ببلدان أخرى في غرب وأمريكا الشمالية، إمكانية كبيرة للاستعانة بمصادر خارجية.
وكما هو الحال مع كل بلد آخر، سيزيد التعليم والخبرة من متوسط الرواتب بغض النظر عن المجال.
ومع ذلك ، وبفضل اقتصادها المتنامي ومجموعة المواهب الماهرة ، فإن الاستعانة بمصادر خارجية لتطوير البرمجيات والمحاسبة ودعم العملاء في بوليفيا هو خيار قابل للتطبيق.